争端解决

情况分析

在详细了解您的情况后，我们可以为您提供进一步发展的策略和可行的方案。 我们会对您面临的问题进行法律和非法律层面的多方面评估，进而为您提供有关后续步骤的建议。

如何了解您对手公司的实际情况？与您捷克公司的合同履行遇到困难怎么办？从捷克聘请雇员需要注意什么？当员工以提起诉讼作威胁时如何处理？

沟通谈判

我们可以代表您与您的对手方进行有效的谈判。 我们可以了解您的对手在谈判过程中的微妙的处境，我们将朝着双方相互接受的解决方案进行谈判。 凭借我们在欧洲和中国的多年的商业及市场经验，以及对两国法律的深入了解，我们能够以最低的成本解决您的纠纷。

在我们过往的谈判案例中，发现很多沟通失败的原因是中西方文化差异导致的双方互相无法理解对方，如果这时有一个“文化翻译者”介入沟通，会快速解决双方正在面临的的困扰，将合作引向成功。大部分人通常会依靠说捷克语或者英语的联系人来促进整个沟通。 问题源于这样的事实———这个人仅负责语言翻译，没有动机去发现问题并吸引领导者注意问题。 在这种情况下，如何找到谈判双方相互接受的解决方案？

沟通谈判

当无法通过沟通或协商解决问题时，最佳解决方案可能是提起诉讼或仲裁。 我们可以帮助您准备诉讼文件、寻找合适的律师以及伸张正义。

我们能够根据您的具体情况找到合适的律师，提供顺畅的沟通和一致的行动。